10月10日上午，湖南省國資委文明辦主任岳倩如、副主任羅江帆、科長盛偉一行蒞臨湖南發(fā)展集團(tuán)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)有限公司（以下簡稱發(fā)展養(yǎng)老公司）檢查指導(dǎo)省屬監(jiān)管企業(yè)文明單位創(chuàng)建工作。湖南發(fā)展資產(chǎn)管理集團(tuán)黨委副書記李一輝、黨群工作部副部長楊芳陪同檢查。

湖南發(fā)展集團(tuán)股份有限公司副總裁兼發(fā)展養(yǎng)老公司董事長張建湘、發(fā)展養(yǎng)老公司總經(jīng)理鄧峰移參加了會議并從企業(yè)文化、發(fā)展思路、發(fā)展情況、組織領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊建設(shè)、工作亮點等方面向檢查組詳細(xì)匯報了文明單位創(chuàng)建工作情況。

李一輝副書記指出發(fā)展養(yǎng)老公司前階段文明單位創(chuàng)建工作取得了一定的成績，下階段要進(jìn)一步鞏固提升文明單位創(chuàng)建成果，推動公司經(jīng)營發(fā)展。為此，他提出了兩點工作要求：一是要確立好的發(fā)展理念，想老之所想，急老之所急，解老之所難，牢固樹立全心全意服務(wù)老人、服務(wù)社會的思想；二是要創(chuàng)新方法，科學(xué)應(yīng)對企業(yè)發(fā)展過程中可能會面臨的各種矛盾、挑戰(zhàn)，善于在工作實踐中發(fā)現(xiàn)和把握發(fā)展的新機(jī)遇。

岳倩如主任也充分肯定了發(fā)展養(yǎng)老公司初創(chuàng)期精神文明建設(shè)工作成效。她指出，發(fā)展養(yǎng)老公司立足養(yǎng)老這個肩負(fù)創(chuàng)新性、探索性、挑戰(zhàn)性的民生產(chǎn)業(yè)，始終堅持強(qiáng)化國企責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極踐行企業(yè)社會責(zé)任，堅持社會效益與經(jīng)濟(jì)效益同步發(fā)展。確立從賣“服務(wù)”到賣“產(chǎn)品”再到賣“數(shù)據(jù)”的經(jīng)營思路，經(jīng)營思路清晰，發(fā)展理念明確，符合行業(yè)發(fā)展趨勢。同時她對發(fā)展養(yǎng)老公司“立足服務(wù)性、兼?zhèn)涔嫘浴⒅鞴?chuàng)新性”的發(fā)展策略、“敬天愛人、以義制利、擔(dān)當(dāng)創(chuàng)新、惟實惟細(xì)”的核心價值觀等企業(yè)文化以及長期以來為養(yǎng)老事業(yè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展所做出的一系列努力給予充分認(rèn)可。希望公司在今后的工作中持續(xù)深入推進(jìn)文明創(chuàng)建：一是要堅持物質(zhì)文明與精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以黨建引領(lǐng)，進(jìn)一步探索創(chuàng)新，圍繞如何把中華民族傳統(tǒng)孝文化發(fā)揚(yáng)好，把國企文化發(fā)揮好，加強(qiáng)企業(yè)文化體系建設(shè)，打造具有公司特色的文化品牌；二是要持之以恒開展文明創(chuàng)建，完善文明創(chuàng)建的體制與長效機(jī)制。通過軟實力的提升來積聚發(fā)展的動力、塑造公司的品牌、夯實企業(yè)的基礎(chǔ)，緊密結(jié)合經(jīng)營工作從嚴(yán)從實長期堅持開展文明創(chuàng)建工作。

檢查組還對發(fā)展養(yǎng)老公司的辦公環(huán)境、創(chuàng)建氛圍等進(jìn)行了現(xiàn)場考察，并仔細(xì)查閱了文明單位創(chuàng)建工作的相關(guān)材料。